党代会述职报告范文三篇

篇一：联城镇党代会述职报告

联城镇党委工作报告

各位代表、同志们：

下面，我代表中共联城镇委员会向大会报告2010年工作及2011年党委政府承诺的十件实事。

即将过去的2010年是联城发展史上非同寻常的一年，也是联城各项工作取得新成绩的一年。一年来，在区委、区政府的正确领导下，在全镇广大党员干部群众的共同努力下，我镇深入学习实践科学发展观，抢抓政策机遇，坚持制度创新，强化工作落实，保持了经济社会持续快速发展的良好势头， 完成了年初制定的各项目标任务。

一、牢固树立科学发展意识，全镇经济继续保持稳步健康态势

初步预计，2010年全镇实现工农业总产值4.18亿元。其中：农业总产值1.38亿元，比上年增长了9%，工业总产值2.8亿元，比上年增长了11%。农民人均收入5859元，较上年增长了10%。

（一）以农民增收为核心，推进农业产业化建设

大力发展生态农业，积极培育水果、蔬菜、苗木花卉、“农家乐”等潜力产业，充分发挥农业生产基地的辐射、带动作用，推进农业产业结构调整和农业产业化进程。重点抓

了瓯柑产业开发，新发展了瓯柑761亩。同时，加强了农民科技素质培训，不断提高农民科技水平，共举办蔬菜、柑橘、葡萄、畜牧养殖、竹笋等农业实用技术培训及高效农业技术讲座8场，共有380人参加培训，50人获得绿色证书。

（二）以服务企业为重点，促进工业稳步发展

一是加大技改投入。全年完成技改投入150万元，完成企业增加值6100万元。二是强化服务意识。进一步规范企业管理，使各企业逐步走上正常化轨道，对现有的35家工业企业，做好安全生产管理等服务工作，为企业提供良好的发展环境。三是发展来料加工业。开展来料加工宣传和培训，组织引导闲散劳动力特别是妇女参加来料加工，增加经济收入。武村、敏河、坑口等村来料加工业发展迅速。

（三）以素质培训为平台，促进农民向二、三产业转移 农村劳动力转移培训工作是一项民心工程，镇党委、政府高度重视。今年，举办了电脑、厨师、超市创业等项目培训班，共培训劳动力165人，转移农民就业403人。依托企业优势，为本镇农民解决了120个就业岗位，促进了农民增收。

二、始终坚持服务市区理念，重点工程政策处理工作成效明显

2010年，市区在我镇的重点建设项目有8个，共征用土地1600多亩，拆迁房屋3000多平方米，重点工程涉及面广，

政策处理难度大。镇党委、政府强化“服务市区、跨越发展”的理念，牢固树立以重大项目建设为中心带动各项经济工作发展的指导思想，把重点工程政策处理摆在突出位臵，遵循公开、公平、公正原则，以政策为杠杆，集中力量，想方设法解决各种难点、热点问题，确保了各项重点工程建设无障碍施工。在镇、村干部的共同努力和群众的支持配合下，各项重点工程政策处理顺利推进，已基本完成了相关工作任务，达到目标责任制考核的要求。

三、高度关注民生，新农村建设深入推进

2010年，我镇积极争取区委区政府及有关部门的支持，切实加强了新农村建设，取得了良好的成效。

（一）开展了低收入农户结对帮扶工作。对全镇的低收入户进行一一结对，并按贫困原因进行分类，分别采取低保、督孝、产业帮扶等措施，促进低收入人群增加收入，特别是对有劳动能力的低收入户，从资金、技术、信息等方面给予产业帮扶，鼓励低收入农户进行农业产业开发，尽早实现脱贫致富。2010年实现脱贫58户118人。

（二）完成了村庄整治、村庄绿化工作。2010年，在镇、村干部和群众的共同努力下，顺利完成了青岗、凤鸣、陈村3个整治村建设，总投入建设资金208万元，其中用于垃圾收集处理3万元，污水治理17万元，卫生改厕28.5万元，道路硬化64.5万元，村庄绿化9万元，其他86万元。通过

整治和绿化，村容村貌进一步改观，群众生产生活条件得到了明显改善。

（三）深入开展了土地开发和建设用地复垦项目的实施，确保下林和界牌东山近800亩土地开发项目的顺利实施。集中开展“两违”整治，严格控制违法用地、违章建房的势头，切实解决农民建房难问题。

四、更加注重协调发展，促进社会各项事业全面进步

（一）计生工作在艰难中前进。加强了计生工作源头管理，千方百计控制计划外出生人数。开展了“加强源头管理，推进优质服务”、“秋季推进月”、有奖查环查孕等活动，完成了1692名外出流动人口信息排查，落实了党员干部计生工作责任制，确保查环查孕、节育措施和社会抚养费征收三到位。截止目前，当年出生人口147人，其中计划外出生12人，计划生育率为92%；征收社会抚养费30万元。

（二）教科文卫事业蓬勃发展。认真落实“四项工程”，358名学生享受营养餐，107名贫困生受资助；完成6项研究课题，分获市、区级二、三等奖；积极开展各种形式的文艺活动，送戏下乡演出16场，送电影下乡32场，丰富了3000多名群众的精神生活；完成了5个村的广电网络改造，数字电视转换500余户；开展下林、港口、金弄口、底金弄4个市级生态文明村创建活动，顺利通过下林、路湾、敏河、苏埠“春泥计划”试点工作的验收；认真开展健康体检工作，

完成27个村7279户、17621人次的体检建档工作。

（三）社会保障覆盖面进一步扩大。2010年，全镇有15320人参加了新型农村合作医疗保险，参合率91%；对4056人次征收了273万元城乡居民社会养老保险金；全面完成城镇居民医疗保险、农村政策性住房保险任务。

（四）民政救助工作规范有序。全镇共有低保对象407人，发放最低生活保障金60余万元。开展“双拥”工作，及时对老游击员、老交通员发放补助款和慰问金。

五、全力维护社会稳定，努力打造平安联城

落实了信访工作责任制，定期进行不稳定因素排查，高度关注银泰房产集资户、退伍军人、民师等信访群体，掌握动态信息。安全生产管理工作态势良好，开展了安全生产基层基础建设年活动、隐患排查治理年活动及百日督查专项治理行动。全年未发生安全责任事故。食品安全管理进一步加强，农业经济普查和污染源普查工作全面完成，森林防火、防汛工作责任落实到位，科技、档案等工作开展良好，共青团、妇联、工会等团体的作用充分发挥。

六、进一步加强队伍建设，基层组织战斗力和镇班子凝聚力不断提高

（一）扎实推进农村党员干部队伍建设。邀请区有关领导分别就勤政廉政、村级财务管理、廉洁自律等内容进行了培训教育，使党员干部牢固树立立党为公、执政为民的理念，

篇二：党 代 表 工 作 述 职 报 告

党代表作为同级党组织成员的重要组成部分，有监督和被监督

的两种特殊身份和权力义务。发挥好党代表作用对于加强党组织建设、推进党员教育管理、提高执政能力、加快地方经济建设具有重要意义。现就五年来做好党代表工作作以下述职：

一、加强政策理论学习，提高自身能力素质。

自2006年被双湾镇第十次党代会选为金川区第六次党代会代表以来，自感既是荣誉又是一份压力，总觉得自己知识面欠缺，无法胜任其职责，当不好一名像样的党代表。因此，注重从以下几方面努力。一是在做好自身工作的同时抽出时间认真研读《党章》、党的基本知识和《中国共产党金川区委党代表常任制度》，深刻领会党代会常任制的重大意义；二是通过参加党代表培训和党代表会议，认真审阅会议文件；三是作为一名党代表，我非常珍惜党组织和同志们给予的这份信任和殊荣，也倍加清醒地意识到自己肩上的责任。几年来，我始终把学习作为第一要务，努力提高政策理论水平，认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大和十七届三中全会精神，深刻领会党的基本路线、方针、政策，特别是在农村党组织建设中，自己更是阅读了大量的党规、党纪和制度，做了数万字的笔记，增强了正确执行党的路线、方针和政策的自觉性，提高了政治鉴别能力，最

大程度的领悟其精神实质，为自身能力提高、扩展知识面，为当好称职的党代表打好基础；四是积极参加党代表各项活动，在实践中学习，向身边的党员、群众以及党代表学习，虚心听取党员群众意见，集思广益，认真开展批评和自我批评，不断增强了自己的党性观念，提高了自身素质，不断增强自己履行党代表职责的政治能力、业务能力和综合素质，适应党代表的工作要求，不断学习业务知识，努力提高本人的政策水平和执政能力，坚持勤政廉政、依法行政。始终把党代表作为一份责任和促使我勤奋工作的巨大动力，坚持用实际行动忠实履行自己的诺言，正确行使党代表职责。

二、问民情，访民意，为党委决策谏言献策。

五年的党代表生涯，使我真正体会到：党代表不是一个简单的“开会代表”，而是一个群众的“代言人”、党委的“参谋团”，要把群众的真思、真想、真盼通过正当渠道带到党的代表会上，为党委制定政策、部暑工作提供参考依据。因此，本人在金川区第六次党代会前通过走访普通党员和非党群众，调查了解社情民意，为区六次党代会提交了两条意见建议。其中“关于提高村组干部待遇的见意”被区委区政府采纳；在2008年全区党代表常任制试点过程中，本人多次参加市区委召开的城乡一体化党建工作和党代表常任制座谈会，为常任制试点工作谏言献策；积极参加每年区委召开的全委会议，熟悉掌握区委作出的年度工作部署和重大决策，通过自己的宣传，扩大群众的知晓率，使区委决策部署得到及时准确的贯彻执行。

三、以党规党纪为准绳，亲身实践，充分发挥党代表的表率作用。

党代表要做到不辜负广大党员的信任，就要严格以身作则，坚持清正廉洁，为人表率，不辱使命。作为农村的一名党代表，我时刻提醒自己代表的不是个人，而是整个党支部全体党员和全村群众，体现的不是个人意志，而是所有全村党员群众的心声。自己的一言一行，一举一动，都必须建立在有利于维护党的形象，加快新农村发展建设这个大局的基础之上，为广大党员干部起带头示范作用的责任。因此，在平时的工作和生活中，我时时刻刻、事事处处对自己高标准、严要求，政治上保持鲜明的立场和观点，思想不断与时俱进，工作上勤劳敬业，行动上遵纪守法，自觉接受党组织、党员和群众的监督。

作为一名党代表。近年来，做了一些力所能及的工作，积累了一定的工作经验。但还存在一些不足，离组织和群众的要求还有一定的距离。我将进一步加强自身的党性修养，进一步解放思想，创新理念，继续努力改造自己的人生观、价值观、世界观，不辜负组织和大家的希望与重托，积极履行职责，真抓实干，争做表率，争做一名合格的共产党员，争做一个自觉接受党员监督的党代表。

篇三：党代会工作报告

全面落实科学发展观，大力推进改革创新，努力建设和谐医院

继往开来 与时俱进 开拓创新 科学发展

为把我院建设成为国内一流的现代化中医院而努力奋斗

在***医院第三次代表大会上的工作报告

各位代表、同志们：

现在，我代表中共***医院委员会向大会作报告，请各位代表审议，并请特邀和列席会议的同志提出意见。

这次党代会是在全院广大干部职工认真学习贯彻十七届六中全会精神，努力开创医院工作新局面的关键时期召开的一次十分重要的大会。大会的指导思想和主要任务是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实党的***和十七届四中、五中及六中全会精神，实事求是地总结第二次党代会以来特别是近几年来党委和纪委的工作，选举产生新一届中国***山东中医药大学附属医院委员会和纪律检查委员会，进一步明确目标和任务，动员全院各级党组织和广大党员干部、医护员工认清历史责任，抓住机遇，深化改革，开拓创新，为把我院建设成为国内一流的现代化中医院而努力奋斗。

一、 回顾与总结

我院第二次党代会是在1972年7月召开的，距今33年。自上次党代会以来，在山东中医药大学党委的正确领导下，医院历届领导班子和全体医护员工艰苦创业，扎实工作，取得了长足的发展，初步建设成为具备完善的综合服务功能和鲜明特色、在省内外知名度较高的综合性中医院。

（一）改革发展不断取得新成绩。

1.医院综合实力发展较快，经济、社会效益稳步增长

1972年，医院建筑面积2.4万平方米，有10个临床科室，8个辅助科室，床位320张，年门诊量为46万余人次，年出院人数上千人次。目前医院占地面积3.9万平方米，总建筑面积12.6万平方米，总资产近5亿元，固定资产2.89亿元，设备总值过亿元，临床一级科室24个，二级科室13个，医技科室6个，实际开放床位711张，年门诊量70余万人次，出院病人近万人次。是省内唯一一所省级三级甲等中医院，是国家食品药品监督管理局新药临床研究基地、国家中医药考试工作基地、山东省中医药继续医学教育中心。

2. 各项改革不断深化，医院管理日趋规范

在历届领导班子的带领下，医院进行了一系列改革，尤其是近几年来，医院以人事分配制度改革和后勤服务社会化为突破口，各方面改革都取得了显著的成绩。对中层干部实行了竞争上岗，专业技术人员实行了竞争聘任，对科室工作实行综合目标责任制管理，不断强化监督约束机制，完善分配制度，使医院的活力不断增强，职工的积极性不断提高，医院的管理日趋科学和规范。

3.人才建设不断加强，梯队结构日趋合理

医院历来重视人才培养和人才队伍建设。经过多年的努力，目前

已形成既有享誉省内外的名老中医药专家，又有一大批迅速崛起的中青年学术骨干和结构合理的人才梯队。现有博士生导师18人，硕士生导师112人，山东省名中医药专家16名，山东省有突出贡献的名老中医药专家2名，6人享受政府特殊津贴， 2人获“中国百名杰出青年中医”称号， 1人获“山东省卫生系统杰出学科带头人”，1人获“山东省有突出贡献的中青年专家”。数量可观的中医药名家和中青年学术骨干的迅速成长，使医院始终站在我省中医药科技进步和技术发展的前沿，在重大疾病治疗和疑难杂病的防治研究中发挥着重要作用。

4.学（专）科建设成效显著，学术水平不断提高

我院现拥有2个全国重点专科建设单位和3个卫生厅重点专科、1个卫生厅重点专科建设单位、3个卫生厅重点学科、3个省教委重点学科，重点学（专）科建设带动了医院整体水平的提高。目前，我院主办有国家级杂志两部，并承担《山东中医杂志》的协编任务。目前，共有各类学会的26个专业委员会挂靠在我院，先后有13人次担任国家级中医药学会专业委员会主任、副主任委员职务，158人次担任省级学会专业委员会主任、副主任委员职务，现有4人担任省级学会领导。高层次的学术交流平台和一流的学术人才，为中医药技术水平的提高提供了有力的保障。

5. 办学条件逐步改善，人才培养质量不断提高

1972年，医院年接受实习生52人，见习生86人。现在，医院作为临床学院，负责学校全部临床教学任务，年接受见习学生数千人次、

实习学生近500人次，并承担六百余名硕士博士研究生的管理和临床培养以及近百人次留学生的带教，年教学投入高达100余万元，新增教学场所近300平方米。雄厚的师资力量和优良的教学条件为人才培养奠定了良好基础。

6.科研能力逐步提升，科研工作实现跨越发展

长期以来，医院坚持“科教兴院”方略，正确把握科研工作的方向和重点，科研工作实取得了长足进步。到目前为止，我院厅局级及其以上科研项目中标达268项，获厅局级以上奖励182项，其中国家级奖励4项，省部级奖励79项。到目前为止，我院分别有2项国家科技部“十五”攻关计划、4项国家自然科学基金课题、18项国家中医药管理局课题、一项国家教育部课题在研，标志着我院已具备承担国家重大科研项目的能力；并有17项科研成果成功转让，转让经费近千万元，取得了良好的社会效益和经济效益。

（二）党的建设和思想***工作不断加强

33年来，我院在马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想指导下，认真贯彻党的路线方针政策，立场坚定，旗帜鲜明，与党中央保持高度一致，始终沿着正确的道路前进。

党的建设不断加强。医院充分发挥院党委的领导核心作用和院长在依法行政中的指挥作用，领导班子驾驭复杂局面的能力进一步增强。干部队伍结构不断优化，一大批优秀年轻干部脱颖而出。党风廉政建设和行业作风建设成效显著。基层党组织建设不断加强，党委的***核心作用、党总支、支部的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用

得到较好发挥。78年至今，医院共发展党员174名，现有8个党总支，26个党支部，616名党员，其中离退休党员110名，学生党员178名。这其中涌现出一大批先进基层党组织和优秀***员，医院也多次被高校工委和大学评为“先进基层党组织”。

先进性教育活动初见实效。，在活动中，我们坚持边学、边议、边改，先进性教育活动取得了显著的成绩。通过活动，增强了党员的宗旨观念和党性意识，建立健全了各项制度，完善了党员管理体系和监督机制，我院的先进性教育活动取得了实效，使党组织的创造力、凝聚力和战斗力明显增强，党员风貌和医院面貌发生了新的变化。

精神文明建设硕果累累。长期以来，医院始终坚持精神文明建设和业务工作“两手抓，两手硬”，以高尚的医德感召病人，以优质的服务留住病人。在1998年抗洪救灾和2003年抗击非典的斗争中，医院众志成城、团结奋斗、情系百姓、无私奉献，树立了医院良好的形象；广大医务人员践诺诚信、拒收红包、廉洁行医，受到了患者和同行的高度评价，在社会上产生了积极影响。医院先后获得首批“全国百姓放心示范医院”、“中医工作先进集体”、“医疗质量管理效益年活动先进单位”、山东省“行风民主评议先进集体”等20多项荣誉称号。

群工团体、统战和离退休工作成绩显著。以职工代表大会为基本形式的民主管理制度得到不断完善，广大职工参与改革、管理的意识和能力明显增强。形式多样的文化活动，丰富了职工生活。