2016年述职述廉报告范文三篇

区文广新局局长、党组副书记2016年述职述廉报告

XX年来，根据局党组分工，本人主要主持区文广新局行政全面工作，分管办公室、财务、安全、文化行政综合执法及大型群众文化活动等工作。一年来，能认真贯彻落实省、市文化工作会议精神，以科学发展观为统领，围绕区委、区政府中心，按照“建设大文化”和“高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新”的总要求，牢牢把握社会主义先进文化的前进方向，坚持以改善文化民生为重点，加强公共文化服务体系建设；以项目为载体，推动文化产业发展；深化文化体制机制改革，大力发展公益性文化事业，满足广大群众的精神文化需求，依法行政，促进艺术繁荣发展，依法管理，加大文化遗产保护力度，不断加强队伍和党风廉政建设，为实现社会经济又好又快发展，提供强有力的精神动力和智力支持。区文广新局先后获全省新闻出版工作先进集体、全省群众体育工作先进集体、市委宣传部授予优秀中心组、市美食文化节优秀服务单位、创建省教育现代化建设先进区工作先进集体等荣誉。本人被市委、市政府表彰为第九届市美食文化节先进个人。现将本人XX年主要情况汇报如下：

XX年主要工作目标：

一、重点项目：中国西游记博览馆和中国城市化史馆（郎静山国际摄影艺术馆）工程项目建设。

二、部门工作：

1、实施农家书屋建设提升工程，为10个农家书屋添置新书各100册、电脑1台，评选10个农家书屋；组织开展全民阅读活动，举办“知识淮安”阅读节。

2、组织开展一系列群众性，全年开展重大文化活动不少于3次。全年协助市直院团社区演出不少于3场。新创排演2个以上群文作品文体活动。

3、建成10个以上面积不低于100平方米、内部设置齐备的社区文化活动中心。

4、继续开展“扫黄打非”集中行动和文化市场专项整治工作；案件查处率100%，结案率90%。

5、做好第三批市级非物质文化遗产名录项目申报（不少于2个）；组织开展文化遗产日展示展演活动。完成一处县级以上文物保护单位维修保护任务；作好文保单位日常管理和消防安全工作。

6、完成3个企业软件正版化工作。

7、其他工作。

述职部分

一、向上争取资金成效显著

立足自身实际，抢抓发展机遇，加大向上争取力度。今年，由我本人主抓，共向上争取各类资金233.5万元（其中获省文化产业引导资金200万元，省非遗补助资金2万元，市文物维修资金16万元，市群体活动补助资金15.5万元）。

二、全力做好旧城改造和重点项目建设工作

1、重点文化设施：协助新区管委会做好中国西游记博览馆10月18日揭牌仪式相关工作，邀请省文化厅马宁副厅长参加并在当日下午的高峰论坛上作重要讲话。专门明确一名副局长协助新区管委会做好中国城市化史馆（郎静山国际摄影艺术馆）项目和图书馆方案的设计、调研和论证等工作。

2、旧城改造：克服众多困难，抽调一名副局长，历时8个月参与雨润大厦项目拆迁工作。由本人主抓完成了人民剧场地块中剧场26处3000多平方米公房的拆除任务。并于2月14日—4月23日，组织文艺小分队分别在市区主要街道和广场举办了10场以“明天更美好”为主题的旧城改造专场文艺演出，为和谐拆迁、阳光拆迁、廉洁拆迁营造良好的文化氛围。

三、以繁荣发展为目标，推进文化惠民工程

1．春节系列文化活动异彩纷呈。开展了以“幸福 唱响春天”为主题的文化系列活动。组织书法家为社区百姓义务写春联余幅，图书进社区活动，发放文化法律法规宣传资料3000余册，邀请市专业文艺团体为社区老百姓举办各类专场文艺演出15场，在新区举办元宵灯会及民间手工艺作品展等各类文化活动50多场次。

2、主题文化活动各具特色，让百姓充分享受改革发展成果。“快乐淮安、激情广场”系列演出、区“廉政文化社区行”活动启动仪式暨专场文艺演出、第六次全国人口普查专场文艺演出活动13场，积极构建平安社区，幸福。

3、圆满完成第九届中国淮安淮扬菜美食文化节相关文体版块活动。按照组委会要求，全力以赴做好9月17日美食文化节开幕式晚会的舞台搭建、音响安装、调试、现场环境布置、演员接送、节目排演衔接及大型演出活动的报批等工作。认真制定花车巡游文艺表演方案，全方位组织协调14支表演方阵，精心编排节目、周密组织实施，花车巡游活动获得圆满成功。

4、群众性体育活动蓬勃开展，全民健身深入人心。

认真贯彻《全民健身条例》。将纳入区政府工作报告，发放宣传册页3000多份。积极实施社区大学生干部科学健身培训工程；举办了全市天元杯围棋赛、区选材运动会，组织12支队伍参加淮安市第五届万人自行车环市行和沿途健身展示等文体表演活动31次。

成功举办区第三届运动会。今年4-6月，由我局牵头负责成功举办了以《激情运动活力》为主题的区第三届运动会，特别是在新区体育中心成功举办的开幕式，市、区四套班子领导及全区干部职工近万人参加，是历届运动会中参与人数最多、组织难度最大的一次。并争取区委区政府对全区近年来群众体育工作27个先进单位和30名先进个人进行了表彰（建区以来）。完成了我区748名不同年龄、不同性别、不同职业的社区居民体质监测任务。成立区体育总会，加强了对各单项体育协会的领导。

5、文化艺术交流不断扩大，艺术创作成效显著。

连云港市文化局、南京雨花台区文广新局先后到我区就文化旅游相关工作进行交流。新创排演5个群众文艺作品：三句半《旧城改造妙！妙！妙！》、摇滚说唱《阳光灿烂你我他》、小品《改变》、《跑官记》、歌曲《飞歌古淮河》，并获好评。

6、扎实开展农家书屋提升工程。今年为全区11个农家书屋配备了图书4500多册、音像制品1000多盘和11台电脑等，并举办书屋管理员业务培训班，并在全区开展了星级农家书屋评比活动，不断规范农家书屋建设，使书屋更好地为广大居民服务，并充分发挥其教育群众，提升素质，促进和谐的作用。在全区建成12个100平米以上的社区文化活动中心。目前，我区万人拥有公共文化设施面积已达2666.42平米，新增706.68平米。

四、规范管理，文化行政综合执法水平不断提高

1、实行政务公开，提高执法水平。抓住政府机构改革有利契机，完善内设机构，成立文化市场管理科，并配备专门人员具体负责行政许可、行政审批工作，将行政许可、行政审批事项从原来的文化稽查部门剥离出来；制定了《淮安市区文化广电新闻出版局行政许可实施办法》，统一实行网上公开运行，每周五在市民服务中心的文化行政许可窗口，统一对外受理文化行政许可申请，统一送达文化行政许可决定；积极开展依法行政示范点创建工作，并将文化许可和行政处罚进行进一步提高了依法行政的透明度。

2、扎实开展文化市场各类专项整治活动。重点开展了净化元旦、春节期间文化市场专项整治行动，整治互联网和手机媒体淫秽色情及低俗信息行动，“平安世博”、“ 平安亚运”文化市场专项保障行动，暑期网吧专项整治行动，娱乐场所安全生产隐患排查及“扫黄打非”等七大类专项整治活动。截止10月底，共出动人员1200余人次，拉网式检查文化经营单位1350余家，共收缴各类非法出版物1000余本，非法音像制品2万余盘，立案查处违规案件42件，结案率达100%，没有发生一起行政诉讼和行政复议案件。

加大知识产权保护力度，推动新闻出版事业发展，根据市局要求完成了新华印刷厂、乐天玛特超市、楚天极目动漫等3家企业的软件正版化工作（全市仅一家完成）。完成区属范围内67户印刷企业年检工作。

积极开展娱乐场所安全生产隐患排查整治活动，召开文化经营单位消防安全会议，签订消防安全责任状，举办文化经营户消防安全培训班。对全区网吧、娱乐场所进行拉网式检查，对各文化经营单位疏散通道、安全出口、电器安装使用以及消防设施等重点部位和环节进行安全隐患排查、整改，完成区属范围内20户文化娱乐场所“1+3”安全监控体系建设任务，全年文化经营场所无重大消防安全事故发生。

3、扎实开展“文化经营单位优质服务竞赛”活动。在互联网营业场所，开展“文明网吧”的评比；在印刷企业开展“双优诚信”优质服务竞赛，并积极开展“门前三好”创建活动，从优质服务、依法经营、文明经营、安全管理、环境整治等方面对我区文化经营单位进行评比，充分发挥典型示范作用，从而带动整个文化市场行业提档升级，规范形象。

五、全力推进文化产业发展壮大

1、积极开展省级文化产业引导资金申报工作。3月份，遴选了古淮河文化生态产业园、楚天极目科技动漫产业园、文化创意大厦和长荣大剧院新建数字影院等四个优秀项目。经多次和市文广新局与省文化厅沟通、协调。6月，通过省专家组评审， 8月24日，由省文化厅、省广电局、省财政厅相关领导组成的省专家组，就“古淮河文化生态产业园”项目来我区进行了实地考察。通过努力，11月26日“古淮河文化生态产业园”项目最终获省文化产业引导资金200万元，并在南京举行了签约仪式。

2、积极发展文化创意产业。加快动漫产业基地建设，推动动漫游戏产业发展，帮助江苏楚天极目动漫科技有限公司4月份获生产经营许可资质，目前正在积极开发和生产以淮安文化为背景的大型原创作品。

六、文化遗产保护工作力度不断加大

加强各级文保单位日常管理，建立定期巡查与目标责任管理制度。认真落实市长办公会《关于主城区文化遗产保护和利用有关问题的会议纪要》精神，全面启动了市级文保单位青龙庵和清江钟楼修缮保护工程。3个项目入选第三批市级非物质文化遗产名录，使我区市级名录项目达11个。精心组织节目参加市第五个“文化遗产日”展演展示活动。

七、加强文化人才队伍建设

构建文体专业人才的培训平台。截止10月底，局共举办各类业务培训班8期，参训人员近600人次，涉及群众文化知识、社区大学生科学健身培训、文化体育法律法规、执法人员电子政务培训、艺术欣赏、图书管理、消防安全等内容， 20人次参加了省、市、区三级各类培训学习，理论水平、实践能力和综合素质有了明显提升。

加大文化紧缺人才引进力度。积极争取，将紧缺文化专业人才纳入我区百名紧缺人才引进计划之中，最终2名人才充实到文化系统工作。

八、顺利完成文化行政体制改革

按照区政府机构改革的总体部署和要求，6月21日组建了区文化广电新闻出版局（挂区版权局、旅游局牌子），体育职能转入区教育局，增加了广电行政管理和旅游管理职能。针对班子成员和基层单位主要负责人调整较大的现状，能认真做好“三定方案”及内设机构、人员配备和工作运行等工作，确保工作不断、秩序不乱，各项工作稳步顺利推进。拟定了《淮安市区“xx”文化事业发展规划》（讨论稿）。

九、其他工作

为工农兵社区24户特困户春节、中秋送去价值7000多元物品，为京沪路老坝村1户被征地农民解决了就业和再就业问题。在春节、中秋及“八一”为驻地部队（水门桥消防中队）送去价值3000多元物品，并经常开展军地联谊活动。综治和平安创建工作顺利通过各级考核验收。

述廉部分

本人能认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻落实党风廉政建设和廉洁自律各项规定，坚持全心全意为人民服务的宗旨。按照建立健全惩治和预防腐败体系的要求，加强教育，健全制度，强化监督，深化改革，严肃纪律，坚持自律和他律相结合。扎实开展创先争优、机关作风建设和学习实践科学发展观活动，制定并完善了《区文广新局机关工作管理制度》。在分管范围内签定落实党风廉政建设责任状，明确任务，公开承诺，召开民主生活会，认真开展批评和自我批评。严格财务制度和财经纪律，对涉及目标计划、年度考核、评先选优及大额资金和各项活动支出都坚持集体讨论，按程序办事，时刻做到自警、自省、自励，在系统党员干部中起表率作用。

对照《廉政准则》：

1、没有利用职务上的影响谋取不正当利益。没有索取、接受或者以借为名占用管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位和个人的财务。

2、没有私自从事营利性活动。

3、没有违反公共财物管理和使用规定。没有用公款参与高消费娱乐和健身活动，没有违规向下属单位转嫁、摊派和报销各种费用，严格执行公务车辆配备、使用和管理规定，没有违纪违规现象发生。

4、没有违反规定选拔任用干部，坚持集体讨论，按程序办事。

5、没有利用职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。

6、严格执行公务接待和严禁领导干部违反规定用公款请客送礼，严格执行软环境建设“六条禁令”。

7、严格执行固定资产购置、工程项目招投标和公有房屋租赁等规定。

8、没有借本人及家庭成员婚丧嫁娶、子女升学、参军大操大办等名义收敛钱财。

述学部分

按照统一要求，制定局党组学习计划和个人年度学习计划，注重政治理论和业务知识的学习，积极参加各类培训活动，主要有：全省文物行政执法培训、动漫企业认定培训、6期经济发展论坛及区委在浙江大学举办的为期5天的xx届五中全会专题学习班，撰写读书笔记2万多字、心得体会7篇。认真参加市委手机党校在线学习，至11月份，共完成22个学分的学习任务。

述法部分

坚持依法行政，推行行政执法责任制，全年未发生一起行政复议或行政诉讼案件，班子成员无违纪违规。主要是组织班子及执法人员认真学习实践社会主义法治理论，认真抓好文化市场管理法规政策的贯彻、宣传，落实依法管理责任制，全面提高文化行政综合执法水平。建立文化市场管理长效机制。全年未发生任何安全事故，文化市场消防安全监管工作得到区领导充分肯定。认真落实《知识产权法》推进企业软件正版化工作，按市要求年内完成了3家企业的软件正版化工作，依法规范市场秩序，促进文化市场健康、繁荣、有序发展。

警务区一季度述职述廉报告范文二

今天下午我们在这里开展“述职述廉”活动，首先介绍一下，我叫xx，男，今年49岁，是黄墓警务区的民警，负责黄墓街道、黄墓村和丁塘村的各项警务工作，今天邀请各位领导和群众代表参加会议，我代表警务室全体人员表示衷心的感谢！为全面搞好社会治安工作，今天主要给大家汇报一下2012年第一季度的警务工作，请大家多提宝贵意见。

一、2012年第一季度主要工作：

1、全力搞好“两会”期间维稳工作。

2、访问民情，访察民意，访排民忧，通过进社区、进村庄、进企业、进校园，做到“三个必访”。

3、继续搞好“三访三评”“大走访”工作，走访各界人士50余户，排查各类矛盾纠纷3起，清查出租房屋6家，暂住人口5人，慰问辖区特困户3户，力所能及的为他们办实事、送温暖。

4、认真排查校园内部和周边环境的不稳定因素，同时对校园进行全面的安全检查，共消除安全隐患1处，目前，辖区内1所中小学幼儿园，大局稳定无治安隐患。

5、为群众代办疑难户口3个，送身份证80个。

6、能认真搞好治安巡逻防范工作，指导辖区各村开展义务巡逻防范，确保辖区治安大局稳定。

二、廉政工作情况：

本季度，在廉政方面，社区民警能积极履行职责，正确行使权利，工作中严格依法办事，没有不作为和乱作为情况，不存在违法违纪行为，没有群众投诉情况，辖区安全稳定。

三、发案情况、案情分析及预警安全提示：

本季度辖区内发生1起治安案件，1起刑事案件，无发生上访案件，辖区治安大局稳定。下一步，我们要加强治安防范工作，结合大走访活动的开展，搞好群防、群治工作，加强法制宣传教育工作，提高群众的防范意识，落实好防范措施，搞好安全防火工作，确保辖区无发生任何案、事件。

四、本季度的主题是：校园安全防范

（一）、未成年人为什么要学习法律知识：

学生学习法制是现实社会形势的需要，首先学好法律才能做到知法守法，通过学习，增强自己的法制意识和法律观念，知道什么是合法的，什么是违法的，什么是犯罪的，自觉地履行法律规定的义务，用法律约束自己的行为，正确适用法制和处理自己周围的纠纷，从而保护自己合法权益，防止违法犯罪，真正做到懂法、知法、守法、护法，其次，学好了法律才能正确地运用法律手段，保护自己的合法权益。学生享有法律赋予的生命权，健康权，名誉权，人身自由权、受保护权、受教育权、继承权等权利，用法律来维护自己的权利。例如：有的父母让自己正在接受义务教育的子女辍学，儿童遇到这个事怎么办？

你学了《义务教育法》，就知道你的父母违反了《义务教育法》：父母必须使适龄子女接受九年义务教育的规定，可以向学校或有关单位报告，求得解决，再如：养狗咬伤了行路的学生怎么办？你学习《民法通则》第127条就知道饲养的动物造成他人损害的，动物的饲养人或管理人应承担民事责任。总之，只有学好法律，知道自己有哪些合法权益，运用法律手段来保护自己，维护自己的合法权益。第三，学好法律才能自觉地维护法律的权威与尊严，同一切违法犯罪行为作斗争。

法律体现人民利益，违法就是违背了人民利益，损害了人民利益，人民国家的法律要靠全体人民来维护，对违法犯罪的行为作斗争，不仅是每个公民的权利也是每个公民的义务，学习了法律，就知道哪些是违法犯罪行为，从而自学遵守法律，正确地运用法律武器积极同违法犯罪行为作斗争，维护国家和人民的利益，保卫社会主义现代化建设顺利进行，因此，中小学生学习法律非常必要。近年来，未成年人犯罪日益突出，未成年人犯罪不仅在案件数量上急剧增加，而且犯罪成员在案犯总数中所占比例也大幅度上升，犯罪年龄相对提前，给我们敲响了警钟。未成年人违法犯罪的原因是多方面的，受教育程度低、法制观念淡薄就是其中重要的一个方面。相当一部份未成年人根本不了解自己的行为性质及严重程度。在一些未成年人盗窃案、抢劫等案件中，大部分行为人均表示，根本不知道其行为是犯罪行为。

（二）、落实校园安保措施，指导开展安全防范工作

（三）、清理、整治校园周边治安环境，确保校园安全稳定。

五、下步工作打算：

1、继续搞好辖区的维稳工作，排查一切不稳定因素，稳控好辖区的重点上访人员，确保辖区大局稳定。

2、加强“三访三评”宣传工作，积极营造警民和谐的氛围，构建和谐的警民关系；

3、要搞好各类防火工作。

4、加强辖区的治安巡逻防范工作。

5、进一步搞好“大走访”活动，提高群众的安全感和满意度。

6、进一步搞好校园安保工作。

7、搞好各项治安管理工作，净化社会环境，确保社会稳定。

度现场施工管理述职报告三

做现场施工管理，我们一直在强调一些我们认为非常重要的管理环节，但往往，我们将那些重要的环节在具体工程管理中给忽略了。某一天，当有一位“外行人”指着我们的鼻子问我们，这么简单扼要的东西，你们“专业人员”怎么就这么大胆地将它们给忽视了的时候，我们就应该静下心来，从头好好梳理一下我们的所谓的专业现场管理知识。

我们重新复习一下现场管理工作所要重视的几个环节：

一、施工合同的制订和解读。有人说，这和我现场施工有什么关系？有关系。一个工程是否能实现预算中的利润，首先得有一个好的合同。如果项目实施管理人员不具备工程合同前期参与的条件，那么在接手此项目后，就一定要将前期商务中的基本情况问清楚，将施工合同中所有的条款解读清楚。如果不清楚的地方，一定要和业务负责人员沟通透彻。

否则到了工地，两眼一抹黑，工作一开始就处于被动局面。有些时候，甚至工作快结束了，我们都不太清楚这个工程进度款支付方式是怎么样的，工程是固定单价还是总价包死的，这个工程如果遇到增加工作量是如何计算的，等等。所有人都知道合同的重要性，是我们双方规避风险保护各自利益的最有效方式，但并不是所有施工管理人员都足够重视它。做着做着，大家就忽略了它的存在和重要性。

二、工程质量的管理。很多同事总结这么多年现场管理工作中所出现的问题，不管问题最终造成的后果的表现形式是什么，但根本上来说，都和质量有关系。所有质量问题，恰恰也都和现场施工管理有直接关联。我们每一个人都非常注重工程材料质量问题，非常注重工程施工质量问题，也非常注重工程设计质量问题。这些问题，大家一开始都会将它们挂在嘴上，记在纸上，放在心里。没有用。因为，在日常现场施工管理中，我们管理着管理着，就将它们管理没有了。有些人认为：材料差一点没关系；不会对结构安全有太大影响的改动也没关系；施工中马虎一点也没要紧；设计中，只要符合什么什么要求了就不要紧，出了什么问题反正现场可以发现可以按现场实际要求重新来做。工程结束后，有些问题可能短时间不会暴露，有些问题，立即就会成为我们顺利实现利润的最大障碍。

比如漏雨，比如材料被供货商偷梁换柱，比如因质量导致的安全事故。。。。。。等等。这些是谁的责任？如何解决？作为现场施工人员，责无旁贷。但为什么这些问题却能多多少少在任何一个工地上出现呢？还是那么句话，我们最初最重视的东西，做着做着，我们就忽略了它的存在和重要性！

三、关于安全管理。出了问题后，都在那找原因，找借口。没出问题时，没见几个人去找安全隐患，找安全管理漏洞！我们所有现场施工管理人员，现在都高举着安全第一，质量第二，效益第三的旗帜。我个人认为，所有的安全事故的发生，都是由于我们管理人员没有尽职所造成的。虽然，钢结构工程相较于土建工程来说要简单得多。但就是这样，也没有见哪几个项目部在进场施工时就做好安全事故紧急预案的。

提议在这方面公司加大培训力度。高空作业的所有安全注意事项我们都知道，都了然于心。开工时，也都用书面形式给施工工人作了交底，但那都是形式。我们要做的，更应该是每天去不断检查，不断提醒。特别是在几个重要的施工环节比如檩条的安装，及关于在檩条上面施工的安全注意事项。总结一下，这几年几乎大部分安全事故，都是和檩条有直接关系的。

所以，我们在做好平时安全工作的同时，到了檩条施工及关于檩条的有关工序时，要每天直接面对施工工人，将每个环节都分析和讲解清楚，提醒他们要特别注意。在几个重要施工环节，我一直坚持这样做。在我所做的所有工程过程中，我最担心的就是安全问题。一旦安全出了问题，所有的管理都是无效管理，所有本工程的利润都是空头利润。质量出了问题有时还可以弥补，安全出了问题，绝大多数是不可逆的。这个大家都知道，但现实施工管理中，大家都存在侥幸心理，认为在安全措施上投放太多力量，实在没有必要。关于施工安全管理，我们一直在做，但我们一直没有做好。

四、关于工期及施工成本控制的管理。就单个工程来说，还真没有什么好说的。每一个工程的工期延长或者施工成本的增加，都有它的特殊性和不可预见性。说白了，很多时候这些并不是现场施工管理人员所能完全控制的。我们作为具体项目实施者，所能控制的就是在职责权限内，尽其所能地合理安排工序，合理组织施工人员。很多时候，工期的延长是一个系统原因，各种因素的累加而造成的。比如对方资金不能及时到位，比如加工厂材料无法按时进场，比如施工过程中的设计变更比如极端的特殊的天气等等。在成本控制方面，我们主要做的就是尽量减少施工工资的增加，杜绝因施工质量不过关而发生的返工，压缩非生产性的开支。凭心而论，在施工成本控制这方面，我们每个人都没有真正做好。如果是自己私人的工程，我相信，在某些方面，大家都会做得更好，特别是成本控制这方面。

以上几点，是我这几年在公司现场施工管理中学习到的和虽然学习到了但没有做好的，虽然有些地方做到了，但仍需要更上一层楼的。还有很多想法，还有很多教训，留给其他同事补充。没有批评谁的意思，更多的是想自我批评和自我反省和自我提高。

望能和兄弟们一起分享。