外派劳务合同书范本

　　甲方：
　　地址：
　　电话：?????????
　　传真：

　　乙方：
　　地址：
　　电话：
　　传真：

　　甲、乙双方，就由甲方提供经乙方代表面试合格并录用的劳务人员赴_______乙方履约一事，经协商签订合同如下：
一、事项

　　
　　乙方拟通过甲方招募 _____ 名中国员工，赴_______ ______________ 公司从事 _________ 工作。
二、工薪

　　
　　乙方支付受雇员工的月底薪如下，底薪从劳务人员抵达_______之日起计算。

　　
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　　│工?种　　　　　　　　　　│底薪（美元/月）　　　　　 │备?注　　　　　　　　　　│
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　　│熟练车缝工　　　　　　　　│　　　　　　　　　　　　　│计件计薪　　　　　　　　　│
　　├─────────────┼─────────────┼─────────────┤
　　│挡车工　　　　　　　　　　│　　　　　　　　　　　　　│计件计薪　　　　　　　　　│
　　├─────────────┼─────────────┼─────────────┤
　　│带线组长　　　　　　　　　│　　　　　　　　　　　　　│月薪　　　　　　　　　　　│
　　├─────────────┼─────────────┼─────────────┤
　　│跟单员　　　　　　　　　　│　　　　　　　　　　　　　│月薪　　　　　　　　　　　│
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　　三、乙方确保按以下条款履约

　　
　　（一）　合同期限
　　1. 合同期限为_____年，自劳务人员抵达_______之日算起。合同期满后，可依乙方和劳务人员双方意愿签订续约合同，续约合同应告知甲方。
　　2. 劳务人员抵达乙方履约后的试用期为_____个月，如不能胜任工作，试用期将再延长_____个月。_____个月后仍不能胜任工作的劳务人员将被遣送回国，回程机票费用由劳务人员自理。

　　
　　（二）　合同的终止
　　1. 合同期未满因乙方或非劳务人员的原因需与劳务人员终止雇佣关系时，乙方应支付劳务人员_____个月的底薪金额的补偿金并免费提供返回中国的机票。